MasterHọc PhDLawBachelorMBAHealthcareCoursesOnline
Keystone logo
Universidad de Murcia Thạc sĩ đa ngành trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp
Universidad de Murcia

Thạc sĩ đa ngành trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp

Murcia, Tây Ban Nha

1 Years

Người Tây Ban Nha

Toàn thời gian

Yêu cầu thời hạn nộp đơn

Yêu cầu ngày bắt đầu sớm nhất

EUR 1.307 / per year *

Trong khuôn viên trường

* € 1933,12: sinh viên quốc tế. Dữ liệu xuất hiện trên trang này không phải là chính thức, chỉ mang tính biểu thị. Để biết thêm thông tin liên hệ với ban thư ký của trung tâm tương ứng.

Giới thiệu

Thế giới của công việc và cách tổ chức cuộc sống làm việc trong xã hội của chúng ta ngày nay là một yếu tố quyết định chính của hạnh phúc. Duy trì mức độ sức khỏe tốt cho dân công sở là mục tiêu quan trọng của bất kỳ xã hội nào, tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp hoặc rối loạn tâm lý làm giảm sự đóng góp hiệu quả của mọi người đối với hạnh phúc của họ, của gia đình họ, của cộng đồng của bạn và của đất nước bạn; và mặt khác, vì đó là điều kiện thiết yếu để phát triển bền vững, kinh tế, xã hội và môi trường. Hơn nữa, các tổ chức thành công nhất đã hiểu tầm quan trọng của việc đầu tư vào việc thúc đẩy sức khỏe tại nơi làm việc.

Họ nhận thức được rằng những người lao động khỏe mạnh và một nơi làm việc lành mạnh là nền tảng cho thành công kinh tế bền vững. Trong bối cảnh chuyển đổi sang xã hội tri thức và sự phát triển của ngành dịch vụ trong các nền kinh tế của chúng ta, vai trò của người lao động trở nên quan trọng hơn. Điều quan trọng và ngày càng được công nhận là chỉ những nhân viên khỏe mạnh mới cho phép các công ty và xã hội của chúng ta cùng nhau phát triển các khả năng sáng tạo để đảm bảo sự tồn tại trong cạnh tranh toàn cầu.

Thạc sĩ Đa ngành về Phòng ngừa Rủi ro ( Universidad de Murcia và Đại học Bách khoa Cartagena), được cấu trúc trong 8 môn học gồm 6 tín chỉ và 4 bổ sung chính thức của 3 tín chỉ, sẽ được thực hiện tùy theo đào tạo ban đầu. Học sinh sẽ bổ sung cho đào tạo của họ với thực hành chuyên nghiệp (6 tín chỉ) và dự án 6 tín chỉ cuối cùng.

Học sinh sẽ hoàn thành 60 tín chỉ bao gồm ba chuyên ngành trong Phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp (Công thái học và Tâm lý học xã hội, An toàn lao động và Vệ sinh công nghiệp), ngoài các bổ sung đào tạo được đề cập trong đoạn trước. Là cơ chế phối hợp giảng dạy, mà tiêu đề có, nên được chỉ ra như sau:

  • Ủy ban điều phối đa dạng gồm các điều phối viên của Master (UMU và UPCT) và các điều phối viên của từng đối tượng, cùng với đại diện của Viện An toàn và Sức khỏe nghề nghiệp, đại diện Khoa Khoa học Lao động của Universidad de Murcia và Khoa Khoa học Kinh doanh của Đại học Bách khoa Cartagena.
  • Ủy ban giảng dạy ( Universidad de Murcia ).
  • Ủy ban các chương trình sau đại học (Đại học Bách khoa Cartagena).

Các sinh viên của kế hoạch cũ của Thạc sĩ Đa ngành trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp sẽ được cấp một khoảng thời gian hai năm để hoàn thành việc học của họ, với quyền được dạy kèm và thi nhưng không được dạy trực tiếp.

Sinh viên từ các chương trình khuyến mãi trước đó có thể thích nghi với chương trình mới hoặc tiếp tục với chương trình khuyến mãi mà họ đã bắt đầu.

Tập tin của thầy

Trung tâm giảng dạy: Khoa Khoa học Lao động
Loại hình giảng dạy: Mặt đối mặt
Ngôn ngữ: Tây Ban Nha
Thời lượng: Một năm
Tín dụng ECTS: 60
Tiêu đề: Thạc sĩ đa ngành trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp
Học bổng, tài trợ và di động: Quốc gia / quốc tế
Giá mỗi tín dụng:
  • Trong lần đăng ký đầu tiên: € 20,90
  • Trong lần đăng ký thứ 2: € 31,35
  • Trong lần đăng ký thứ 3: € 67,93
  • Trong lần thứ 4 hoặc liên tiếp: € 94,06

Sự biện minh

Bằng cấp được đề xuất dựa trên kinh nghiệm giảng dạy bằng Thạc sĩ Đa dạng về Phòng ngừa Rủi ro Nghề nghiệp, được giảng dạy từ năm học 2008/2009 tại Đại học Murcia và Đại học Bách khoa Cartagena. Theo ý kiến của Ủy ban Điều phối Đại học Đa dạng hiện tại, bằng cấp mới này thể hiện sự cải thiện trong việc chuẩn bị và thích ứng của sinh viên với thị trường lao động; chủ yếu là nâng cao nội dung chuyên môn mà khóa đào tạo này yêu cầu trong một năm học và không làm mất đi sự tham chiếu đến Nghị định Hoàng gia làm cơ sở cho kế hoạch học tập.

Mục tiêu chính của hệ thống đào tạo và thông tin là đảm bảo rằng văn hóa phòng ngừa các rủi ro nghề nghiệp liên quan đến toàn xã hội, theo cách mà người sử dụng lao động và người lao động thừa nhận điều đó một cách tự nhiên trong công ty. Văn hóa phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp có nghĩa là công dân nói chung, người sử dụng lao động và người lao động nói riêng, kết hợp việc bảo vệ sức khỏe vào các giá trị và thái độ của họ bằng cách cải thiện điều kiện làm việc.

Luật 31/1995 về phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp, trong điều khoản 5.2, thiết lập nghĩa vụ của các cơ quan hành chính nhà nước nhằm thúc đẩy cải thiện giáo dục phòng ngừa ở các cấp giáo dục khác nhau và đặc biệt là trong chương trình đào tạo tương ứng với hệ thống trình độ chuyên môn quốc gia, cũng như sự phù hợp của việc đào tạo nguồn nhân lực cần thiết cho việc phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp.

Hệ thống đào tạo do RD 39/1997 thúc đẩy nhằm quản lý các Dịch vụ Phòng ngừa có mục tiêu thúc đẩy và phát triển văn hóa phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp giữa các tác nhân xã hội khác nhau, cũng như đào tạo các chuyên gia phòng ngừa: kỹ thuật viên ở các cấp độ khác nhau, bác sĩ và y tá làm việc. Liên quan đến vấn đề này, cần nhấn mạnh việc tạo ra chức danh Đào tạo Chuyên nghiệp Kỹ thuật viên Cao cấp về Phòng ngừa Rủi ro Nghề nghiệp (RD 1161/2001), cũng như thực tế về việc tăng thời gian cư trú của chuyên ngành y học nghề nghiệp thêm một năm. từ năm 2006, đạt thời hạn 4 năm và bao gồm cả việc luân chuyển các dịch vụ chăm sóc tại bệnh viện (RD 193/2003). Việc phê duyệt của trường đại học đối với việc đào tạo tạm thời nằm trong việc công nhận nói trên trong điều khoản chuyển tiếp thứ ba của RD 39/1997 cũng đã được hoàn thành.

Các trường đại học tổ chức đào tạo chuyên ngành theo quy trình và thủ tục thông thường của họ, bao gồm đào tạo trực tiếp với mục tiêu chính là đạt được các năng lực trong bằng cấp và cần có chuyên môn trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp. Năng lực và năng khiếu cần thiết để thực hiện các chức năng Cấp cao hơn trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp được quy định trong Nghị định Hoàng gia 39/1997, xây dựng Quy chế dịch vụ phòng ngừa. Ở đó quy định rằng để thực hiện các chức năng này, cần phải có Bằng đại học và được đào tạo tối thiểu với nội dung được quy định trong Phụ lục VI của Nghị định Hoàng gia, sự phát triển của nó sẽ kéo dài không dưới 600 giờ.

năng lực

Sức mạnh của bậc thầy tuân theo các nguyên tắc sau được lấy cảm hứng từ RD. 1393/2007:

Tôn trọng quyền cơ bản và bình đẳng giữa nam và nữ.

Sự tôn trọng và thúc đẩy Nhân quyền và các nguyên tắc tiếp cận và thiết kế phổ quát cho tất cả theo các quy định của điều khoản cuối cùng thứ mười của Luật 51/2003, ngày 2 tháng 12, về các cơ hội bình đẳng, không phân biệt đối xử và khả năng tiếp cận phổ cập của người khuyết tật.

Phù hợp với các giá trị của một nền văn hóa hòa bình và các giá trị dân chủ.

Năng lực kỷ luật cụ thể là:

  • Biết được sự tiến hóa lịch sử và các quan niệm khác nhau về các vấn đề sức khỏe gây ra bởi điều kiện làm việc
  • Hiểu được ý nghĩa và sự cần thiết của các điều kiện làm việc an toàn và các chương trình phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp
  • Biết các nguyên tắc cơ bản và công cụ cần thiết để lập kế hoạch và quản lý các chương trình phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp trong công ty.
  • Vv

Năng lực chuyên môn cụ thể là:

  • Có được các kỹ năng cụ thể để thúc đẩy cải thiện điều kiện làm việc.
  • Có thể đọc toàn diện một văn bản khoa học về bất kỳ chủ đề nào liên quan đến việc ngăn ngừa các rủi ro nghề nghiệp.
  • Có thể thiết kế một nghiên cứu dịch tễ học nghề nghiệp.
  • Có thể kiểm soát việc áp dụng chính xác phòng ngừa trong công ty.
  • Hiểu được sự liên quan của việc tích hợp các nguồn lực phòng ngừa trong kế hoạch kinh doanh.
  • Biết cách thiết kế các kế hoạch khẩn cấp và tự bảo vệ.
  • Biết cách lập kế hoạch hệ thống hành động trong trường hợp rủi ro nghiêm trọng và sắp xảy ra.
  • Vv

Chuyên nghiệp

Trong số những thứ khác là việc tiếp thu các kỹ năng cụ thể để thúc đẩy cải thiện điều kiện làm việc, khả năng kiểm soát việc áp dụng đúng biện pháp phòng ngừa trong công ty, tích hợp các nguồn lực phòng ngừa trong lập kế hoạch kinh doanh, thiết kế kế hoạch khẩn cấp và tự bảo vệ. hệ thống hành động trong trường hợp rủi ro nghiêm trọng và sắp xảy ra.

Cụ thể, đạt được trình độ chuyên môn cho phép thực hiện Kỹ thuật viên cao hơn trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp (Nghị định Hoàng gia 39/1997, ngày 17 tháng 1, phê duyệt quy định của Dịch vụ phòng ngừa).

hồ sơ tốt nghiệp

Các năng lực có được bằng thạc sĩ cho phép sinh viên thực hiện các chức năng của trình độ Kỹ thuật viên cao hơn trong phòng ngừa rủi ro nghề nghiệp trong các chuyên ngành về An toàn lao động, Vệ sinh công nghiệp và Công thái học và Tâm lý học ứng dụng, như được thành lập trong Nghị định Hoàng gia 39 / 1997, ngày 17 tháng 1, theo đó Quy chế Dịch vụ Phòng ngừa được phê duyệt.

Đọc thêm trên trang web của tổ chức

Về trường học

Câu hỏi